ALLEGATO 5

PERSONALE SANITARIO CATEGORIA C e D(lettera a) e b), comma 2, art. 1)

ANZIANITA’ DI SERVIZIO max punti 38

Nei reparti di degenza:

3 turni p. 2/anno

2 turni p. 1,2/anno

1 turno p. 1/anno)

Nei servizi:

3 turni p. 1,5/anno

2 turni p. 1/anno

1 turno p.0,5/anno

N.B.: i periodi di aspettativa dovuti per Legge (1204/71, 958/86, ecc.) sono valutati al 100%, gli altri al 50%. Il punteggio è decurtato del 25% se maturato in qualifica inferiore a quella richiesta; è incrementato di 0.2 per anno per lo svolgimento di compiti particolarmente gravosi.

ANZIANITA’ ANAGRAFICA max punti 7

0,20 punti per ogni anno superiore ai trenta

CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALIE max punti 22

1. diplomi di specializzazione o perfezionamento: fino a un massimo di 6 punti

2. corsi di formazione e/o di aggiornamento, anche esterni all’Azienda con previsione di esame finale fino a un massimo di 6 punti così suddivisi:

corsi da 3 a 10 gg. 0,1

corsi da 11 gg. ad un mese 1

corsi superiori al mese e inferiori al semestre 1,5

corsi semestrali 3

corsi annuali 4

Per i corsi senza esami finali i punteggi sono ridotti del 50%

  1. Attività di tutoraggio formalmente documentati dal legale rappresentante dell’Ente o un suo delegato punti 0,05 per mese fino ad un massimo di punti 2,5;
  2. Capacità di predisporre soluzioni innovative o migliorative dell’organizzazione del lavoro (es. cartella infermieristica, ecc.) certificate dal Responsabile della U.O. e\o del Servizio infermieristico dipartimentale: fino ad un massimo di punti 2,5 secondo criteri individuati dalla Commissione esaminatrice.
  3. Pubblicazioni e attività didattica: fino a un massimo di 5 punti, così suddivisi:

pubblicazioni inerenti la materia max 2,5

attività didattica max 2,5

I titoli saranno valutati solo se inerenti il profilo o l’area specifica.

 

TITOLI CULTURALI max punti 8

 

Biennio scuola media sup. p. 3

Diploma p. 5

Laurea p. 10

Non cumulabili

 

CONIUGE TURNANTE p. 3

 

(da valutare solo nel caso di partecipazione ad avviso interno di mobilità per posto non turnante)

 

COLLOQUIO p. 10

Inerente l’attività professionale richiesta ed il posto messo a locandina.

RESIDENZA ANAGRAFICA max punti 12 [Solo per i posti relativi al SES-118]

punti 0,25 per ogni chilometro di distanza tra la sede di assegnazione e quella per cui è indetto Avviso di mobilità.

  • I dipendenti assegnati in base a tali criteri, per TRE anni, in caso di partecipazione ad altri avvisi, avranno il punteggio decurtato del 50%.