di LUCIANO RENNA

RIPOSO compensativo in tutte le occasioni in cui il personale viene assegnato al servizio di pronta disponibilità in giorno festivo, anche non chiamato in concreto a intervenire. Per Silvana Petricca e altri 129 dipendenti, il Giudice del lavoro presso il Tribunale di Cassino dr. Massimo Lisi, è stato chiarissimo con sentenza emessa contro l’Asl di Frosinone, l’Usl di Sora e la Regione Lazio in tema di reperibilità. I ricorrenti sono stati difesi dall’avvocato Maria Lucia Forte e il magistrato ha condannato l’Asl a pagare per ogni giornata successiva al 30 giugno ’98 in cui i ricorrenti dopo essere stati assegnati al servizio di pronta disponibilità in giorno festivo, non hanno poi, fruito di una giornata di riposo compensativo, una somma pari al 30% della paga base prevista per il lavoro prestato il giorno festivo e ciò in aggiunta alle indennità contrattualmente previste per il servizio della cosiddetta reperibilità. Lo stesso giudice ha rigettato le domande proposte nei confronti della Usl di Sora e della Regione Lazio, condannando l’azienda sanitaria locale di Frosinone a pagare le spese legali liquidate in complessivi cinque milioni di cui la metà per diritti e l’altra per onorari più Iva e Cpa.
La sentenza è stata notificata all’azienda sanitaria locale ma, che si sappia, sinora non ha avuto alcun riscontro. Il problema riguarda, peraltro, anche numerosi altri dipendenti della struttura sanitaria provinciale e per il 15 maggio è stato deciso di procedere ad un tentativo di conciliazione. Resta sempre da chiarire la posizione dei ricorsi presentati al Tar prima del 1998.